55,83 ↓ 100 JPY
89,71 ↑ 10 CNY
61,53 ↓ USD
53,15 ↓ 1000 KRW
Владивосток
Владивосток
-13° ветер 2 м/c
EN
20 января
Понедельник

Общество

HH: Средняя зарплата по Приморью составила 49 400 рублей

Лидером по количеству вакансий в Приморском крае стала категория "Продажи"

ТЦ Фото: ЕНВ

Аналитики компании HeadHunter провели анализ рынка труда Приморского края и составили топ основных трендов уходящего года, сообщает ЕНВ.

Рост вакансий в Приморском крае за год составил +19%, при этом, самым активным месяцем года стал январь, когда вакансий стало больше на 30%. Резюме стало больше на 14%. В отличие от работодателей, соискатели активней искали работу в июле (+20%).

Лидерами по количеству вакансий в Приморском крае стали "Продажи" (31%), "Производство" (12%), "Транспорт, логистика" (12%), "Строительство, недвижимость" (10%), "Банки, инвестиции, лизинг" (10%).

К концу года на hh.ru в Приморском крае более 144 тысячи резюме соискателей, в этом году они чаще всего искали работу в сфере продаж (14% резюме), начинающие специалисты (14%), транспортно-логистической сфере (8%), административном персонале (7%) и производстве (8%).

Что касается конкуренции среди соискателей за вакансии, то в этом году в Приморском крае она составляет примерно 4 кандидата на место. Это умеренная конкуренция, но в пользу работодателя, то есть, во многих сферах именно компании могут выбирать себе сотрудников из большого количества кандидатов. Так, самыми конкурентными для кандидатов стали сферы: "Высший менеджмент" (8 резюме на вакансию), "Государственная служба" (6,3), "Начало карьеры, студенты" (5,7), "Безопасность" (4,1) и "Искусство, развлечения, медиа" (4).

При этом, есть сферы, где работодатели конкурируют за соискателей. В Приморском крае в 2019 году такими сферами стало "Консультирование", "Медицина" и "Наука, образование", где на одно место претендуют не более двух кандидатов.

Средняя зарплата, которую предлагали в этом году в Приморском крае составила 49 400 рублей, что на 9% выше общероссийских значений. Зарплатное ожидание у соискателей 52 600 руб., что на 18% больше, чем среднее значение по России.

Елана Таращук, руководитель пресс-службы HeadHunter ФО: "Рынок труда в этом году показывал достаточно спокойную и стабильную динамику: росло количество предложений и резюме, росли зарплаты, по данным аналитиков проекта "Банк данных заработных плат" средний рост составил +3%, а лидером по росту вознаграждений, как и год назад, осталась сфера ИТ, где рост зарплат составил +6,5%. Кроме этого, на будущий год многие компании планируют положительные изменения на 2020 году: 43,7% компаний планируют увеличивать численность сотрудников в будущем году, 53,5% сохранят ее на уровне 2019 года, и только 2,8% уменьшат".


Наверх